분류 전체보기813 9.7 부동산 대책. LTV 40% 축소, 전세대출 한도 제한 등 주요내용 9월 7일, 정부는 새로운 부동산 대책인 9.7 부동산 대책을 발표했습니다. 이번 대책은 총 135만 개의 주택 공급 방안과 이를 통해 집값을 잡겠다는 것입니다. 한국토지주택공사(LH)가 주택 공급의 주체가 되고, 규제지역에서의 LTV(주택담보대출비율)가 40%로 강화, 전세대출 2억 제한 등 대출 규제도 함께 시행되며 투기를 막겠다고 합니다.주택 공급 계획기사를 종합해 보면 2030년까지 수도권에 총 135만 호의 주택을 공급하겠다는 정부의 계획은 연간 약 27만 호의 주택을 착공하는 것을 목표로 하고 있습니다. 과거의 일산, 부천 신도시의 규모를 고려할 때 이는 매년 1기 신도시(약 30만 호 규모)를 새롭게 구축하는 것과 같습니다.기존의 주택 공급 대책과는 달리, 이번 정책은 인허가가 아닌 착공을 .. 2025. 9. 12. 상속세 공제한도와 상속세율. 상속 금액별 상속세는 이렇게 나옵니다. 상속세는 사망한 사람이 남긴 재산이 가족이나 친척 등에게 넘어갈 때 부과되는 세금입니다. 즉, 고인이 남긴 재산을 받는 상속인은 그 재산에 대해 세금을 내야 하는 제도입니다. 상속세 납세의무자는 주로 상속인으로, 배우자, 자녀, 부모, 형제자매 등 법정상속인이 포함됩니다. 고액 자산가들은 상속세가 없는 싱가포르로 이민을 가기도 합니다. 상속세 대상상속세를 내야 하는 사람은 고인의 남겨진 재산을 받는 상속인입니다. 상속인은 고인의 재산을 물려받는 사람으로, 법정상속인(예: 자녀, 배우자)이 일반적으로 포함됩니다. 상속세 과세대상상속세는 고인이 사망한 날 기준으로 그가 거주하던 지역에 따라 과세대상이 달라집니다. 만약 고인이 한국에 거주했다면, 국내외 모든 재산이 과세 대상이 되며, 비거주자일 경우에는 국내.. 2025. 9. 11. 임금피크제란 무엇인가요? 연봉 깍이는 나이와 임금피크제 장단점 임금피크제 뜻은 당신이 특정 나이가 되면 연봉을 깎는 제도입니다. 2016년부터 시작되어 현재는 60세 의무화가 시행 중입니다. 특히 고령 근로자의 임금을 일정 시점 이후에 줄이며, 그 대신 더 오랜 기간 근무할 수 있도록 하는 방식입니다. 고령 근로자의 고용 안정성을 높이고, 기업의 인건비를 효율적으로 관리하는 데 도움을 주기 위해 도입되었습니다.임금피크제 나이임금피크제가 어떻게 작동하는지 예를 들어 설명해 보겠습니다. A 씨는 20년 간 같은 회사에서 근무한 55세의 직장인입니다. 현재 A 씨의 연봉은 5천만 원입니다. 회사는 임금피크제를 도입하기로 결정했으며, A 씨의 급여는 60세가 될 때까지 매년 다음과 같은 비율로 감액됩니다.55세: 연봉 5천만 원56세: 연봉 4천500만 원 (감액율 90%.. 2025. 9. 10. 상생페이백 자주하는 질문. 홈페이지, 신청방법, 지급액 30만원 상생페이백 이란상생페이백은 소비 진작과 취약 상권 소상공인 지원을 위한 사업입니다. 2024년 월평균 카드 소비액 대비 2025년 9월부터 11월까지의 월별 소비 증가분의 20%를 디지털 온누리상품권으로 환급해 주며, 1인당 최대 30만 원, 월 최대 10만 원까지 지원됩니다. 예를 들어, 2024년 월평균 카드 소비액이 100만 원이고, 2025년 10월 카드 소비액이 130만 원이라면, 증가액인 30만 원의 20%인 6만 원이 11월 15일에 지급됩니다. 1. 상생페이백 언제부터상생페이백 사업은 2024년 9월 1일부터 시작되어 11월 30일까지 3개월간 시행됩니다. 단, 재원이 소진될 경우 조기 종료될 수 있습니다. 2. 민생회복 소비쿠폰과 차이는민생회복 소비쿠폰은 전 국민에게 일괄 지원되는 소비 .. 2025. 9. 9. 이전 1 ··· 8 9 10 11 12 13 14 ··· 204 다음
